红网武冈(廖建毅 报道)今年来,马坪乡将抓干部作风建设作为推动全年工作助力器,在刚刚召开的党政班子成员会议上,将各项制度完善作为重要议题,整章建制,以此开启全年工作新征程。 一是强化考勤管理。建立健全干部签到制度,请销假制度,上班值班制度,明确由乡党委专职副书记分管。在考勤方面,实行一日早、中、晚三签结合。迟到或早退一次罚款10元,旷工一天罚款60元,每周二公布考勤结果,每月进行罚款兑现;在值班方面,每名干部每月必须保证在乡在村住宿20夜,确保每天一名党政领导在乡接待群众来访。二是强化财务管理。该乡在党委书记钟春元带领下,历年来干部职工一直倡导励行节约,从俭治乡理念。今年在办公用品采购、用车、用餐、学习考察方面管理更加规范。实行办公用品集中采购,用车开餐由主要领导把关,办公室开具派车单、开餐单的制度模式。三是强化各项工作管理。每两周召开一次工作调度会,点评各线工作;全面加强乡、村及乡属部门干部管理,出台《马坪乡村干部管理办法》,层层签订工作目标责任状,实行量化考核和末位淘汰制,做到人人有动力,人人有压力。
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