
[导读]8月2日,武冈市2012年度高校毕业生就业见习基地暨邵阳市校园文化建设示范校授牌仪式在洞庭实验学校举行,市人社、教育等部门负责人参加揭牌仪式。
红网武冈(关杨博 匡远鑫 李水平 报道)8月2日,武冈市2012年度高校毕业生就业见习基地暨邵阳市校园文化建设示范校授牌仪式在洞庭实验学校举行,市人社、教育等部门负责人参加揭牌仪式。
随着《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》、《关于进一步做好我省高校毕业生就业见习工作的通知》等重要文件的相继出台,我市高度重视、稳步推进就业见习工作开展。2011年我市有效实施了就业见习工作规范化、标准化管理,科学制定了见习基地管理、见习人员管理、见习资金管理的各项管理制度及操作流程。在此基础上,我市利用各大新闻媒介、大型人才招聘会等重点渠道,通过发放见习宣传材料、设立就业见习咨询窗口、开办乡镇人力资源信息站等主要方式大力宣传相关政策,有效推进就业见习计划的全面实施。我市还积极采用单位申报、人才中心初审、人社局审核的方式,对申报单位进行认真审查和评估考核,最终确定高校毕业生就业见习基地数量,努力搭建武冈特色的就业见习平台。
为了提升我市就业见习的质量,营造和谐的就业见习环境,全市各见习基地也根据各自的情况为见习人员提供了相应的补贴。与此同时,我市建立了严格的就业见习评估检查制度,定期对各见习基地见习人员的留用情况进行统计检查,确保相关工作顺利开展,有效提升见习人员期满留用率,并按照《湖南省离校后未就业高校毕业生就业见习补贴办法》和《关于〈湖南省离校后未就业高校毕业生见习补贴办法〉的补充通知》的规定要求,由各见习单位提供的上岗人员明细,提前购买人身意外伤害保险;见习生活补贴的发放,采取先由见习基地每月给见习人员发放不低于当地最低工资标准的80%发放见习补贴,然后再由人社部门每季度根据就业见习人员名单审核后,通过财政部门直接划拨至见习基地银行帐号,有力保证了就业见习资金管理规范、补贴发放及时到位。
截止6月底,我市共计参加见习107人,就业见习的留用率达到80%,部分企业留用率达到100%。参加就业见习的本科学历占42 %,专科学历的占58%,就业见习已从不同学历层次为高校毕业生提供了就业机会。另外,据不完全统计,我市有95%的就业见习基地为见习人员提供了除政府补贴以外的生活补贴,近95%的见习基地为见习人员提供了食宿等方面的帮助。
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