本报6月24日讯(记者 蒋剑平 通讯员 杨贤勇 谢时红)近日,武冈市头堂乡农技站站长林睦进来到他分管的石羊村,察看早稻病虫害防治效果,指导施肥。林睦进告诉记者,乡农技站8个人,平均每人每周下村4天左右。
两年前,武冈基层农技推广体系还处于“网破人散”的困境。乡镇农技员每人每年只有1300元包干经费。为养家糊口,乡镇农技员有的外出打工,有的干起了副业,因而荒了农技推广“责任田”。
“抓农业离不开一支过硬的农技员队伍。”2010年3月,武冈市在全省率先落实基层农技推广体系建设改革政策,将21个乡镇(街道)农技站纳入财政全额拨款事业单位,公开选聘乡镇公益性农技人员161人,一聘3年。现在,全市所有乡镇农技站都达到“五有”标准,即有站房、有设备、有技术班子、有试验场地、有经费来源,运转重回正轨。
为搞好基层农技推广服务,武冈市还制订了农技人员聘用、培训、考评、推广责任等制度。每名农技员每年包几个村,常驻1个村,每周下乡4天以上,负责技术指导,并培育10户科技示范户,辐射带动200户农户。
健全的农技推广网络,为农业增产、农民增收提供了技术保障。去年,武冈市狠抓水稻“单改双”,农技员包片上门做工作、搞服务,全市双季稻种植面积比上年增加3万多亩。目前,该市围绕水稻、玉米、脐橙、生猪4个农业主导产业,主推14个品种、16项技术,建立了10个农业科技试验示范基地,年培训新型农民6000多人次。水稻、玉米等良种普及率达100%,病虫专业化防治、测土配方施肥、秸秆还田、沼肥使用等实用增产技术推广率达90%。
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